军官社区面临服务范围重组的削减

一些 陆军军官将被调入新的职位专业，甚至转移到其他军种，因为某些 职位被取消，《军事时报》获悉。

这些 重组裁员是在过去10个月进行的全军军官职业领域审查之后进行的，陆军人事管理局局长格雷戈里·约翰逊准将在采访中表示。

受影响的军官功能领域或 职业领域包括力量管理（功能领域50）、采购（功能领域51）、模拟操作（功能领域57）、战略（功能领域59）和市场营销（功能领域58）。

约翰逊表示，这些职位专业的整个军官群体大约有“几千名”士兵。陆军拒绝透露将裁减多少职位，因为一些决定仍在制定中。然而，消息来源表示，一些领域可能会缩减多达一半。

约翰逊表示，受影响的军官已被通知，并有三年的时间进行调整。

“36个月的过渡计划为军官在陆军内部做出选择提供了很多机会。这根本不是强制性裁减，”约翰逊说。“这是我们在平衡这些专业，结合我们对作战环境需求的判断。将会有很多选择。”

推动这些变化的是一个在陆军长期存在的军官审查过程，但自2000年代初以来并未进行。

约翰逊表示：“这实际上是将我们的军官职业路径和人才与快速变化的复杂环境的新兴需求对齐，这种环境被更多的技术、创新和其他快速发展的能力所主导。”

他补充道：“高级领导……认为我们面临的最大风险就是不作为，停留在现状，不真正审视自己，然后更新以满足我们在变化的作战环境中看到的需求。因此，适应变化的能力对我们来说至关重要，这也是导致审查的原因。”

在这一过程中，有两个功能领域被标记为增长领域：空间操作（功能领域40）和运筹学/系统分析（功能领域49）。

随着太空部队因对太空领域日益增长的兴趣和需求而计划扩大规模，陆军对发展其空间操作军官队伍的兴趣也在增加。

关于运筹学/系统分析领域，约翰逊指出该领域包含显著的技术增长领域。

约翰逊表示：“确实有聪明的分析和数据人才正在涌现，人工智能能力也在这个功能领域内。”他说：“这很灵活，但我们知道它们将会增长……”