报告内容
已翻译
丹·德里斯科尔于2026年8月31日辞去了陆军部长职务 。他的离职使陆军在与伊朗的战争中，六个月内 没有了参议院确认的民间领导人 ，这是自伊拉克和阿富汗战争以来的 最繁忙的时期 。
德里斯科尔的辞职据报道部分是由于他对国防部长皮特·赫格塞斯的 失望。在8月早些时候，赫格塞斯曾 阻止了四名陆军军官的晋升 。
自2025年1月任职以来，赫格塞斯已解雇或阻止了 超过80名海军上将和将军的晋升。赫格塞斯常常在其理由中提到 “觉醒”的多样性努力。一名被阻止的军官在研究生院时撰写了一篇关于 政治两极化对招募的影响的论文。另一名军官在官员错误地认为他允许在其单位内存在一个女性伞兵的指导小组后，其名字被从晋升名单中删除。
被解除的军官中，超过一半是 女性或黑人 ，而在军官团中，男性占 79%且74%为白人。
赫格塞斯阻止晋升和明显针对女性及黑人似乎 违反了军事规则 ，这些规则旨在保护军官团不受政治化影响，并且 削弱了对军事晋升系统的信任，该系统应以绩效为基础。
我花了多年时间 研究美国军队 并撰写了一本关于 多样性和军事招募的书。在我看来，赫格塞斯正在建立一个符合狭隘意识形态观点的军队，这以牺牲其服役成员的安全和福祉为代价。
招募不是意识形态的
陆军在2025财年超出了其 60500名新入伍者的招募目标 ，并且已经 达成了2026财年的目标 ....
分类信息
地区
北美
分析域
战略级
主要分类 / 次要分类
政军关系 / 指挥控制
SALUTE 报告
规模
未指定
活动
阻止陆军军官的晋升和清洗军队领导层
地点
美国
单位
美国陆军
时间
2026年8月
装备
无
摘要
丹·德里斯科于2026年8月辞去陆军部长职务，使陆军在与伊朗的持续战争中没有确认的领导者。皮特·赫格塞斯阻止了多项晋升，特别是针对女性和黑人军官，这引发了对军队政治化及其晋升系统完整性的担忧。这导致军队领导层未能反映其入伍部队的多样性。
关键事实
- 丹·德里斯科于2026年8月31日辞去陆军部长职务。
- 皮特·赫格塞斯阻止了四名陆军军官的晋升，自2025年1月以来解雇或阻止了超过80名海军上将和将军。
- 被解除职务的军官中超过一半是女性或黑人，影响了军队领导层的多样性。
- 军队的晋升系统正在受到破坏，导致女性和黑人军人面临“铜天花板”。
- 招聘成功归因于市场因素而非意识形态一致性。