德国防务巨头莱茵金属公司获得了一份价值近10亿欧元（约合11亿美元）的合同，负责改革英国军队训练士兵的方式。这是一个更广泛的20亿英镑（约合27亿美元）政府计划的一部分，该计划将在未来15年内用虚拟、合成和数据驱动的训练环境替代传统的实地演习。
该合同属于陆军集体训练服务（Army Collective Training Service，简称ACTS），由英国国防部于7月10日授予Omnia Training，这是一个由雷神公司（Raytheon UK）主导的工业财团，成员包括Capita、Cervus、莱茵金属电子公司（Rheinmetall Electronics UK）和Skyral。莱茵金属在该合同中的具体份额涵盖了其作为陆地集体训练合作伙伴的工作，这一角色使其负责设计和交付该计划的关键元素，同时管理保持大规模军事演习运行的物理训练基础设施、系统配置和后勤。实际实施将于今夏开始，服务合同本身的期限为15年，这一时长反映了国防部将该计划结构化为长期合作伙伴关系，而非一次性设备采购。
ACTS实际上旨在解决的问题源于现代军事训练中的一个持续性问题：实地演习成本高、设置慢，并且在敌方情景的复杂性或不可预测性方面固有局限。该计划在国防部重新命名之前被称为集体训练转型计划（Collective Training Transformation Programme），其核心是将实地训练与虚拟模拟相结合，士兵在计算机生成的环境中操作真实或模拟设备，以及构建性模拟，其中计算机生成的部队和情景独立运行，以创造出比任何实地演习在训练场上能够复制的更大、更复杂的战场条件。这种混合方法，通常在国防界被称为实地-虚拟-构建训练（live-virtual-constructive training），使军队能够设置涉及部队、地形和威胁的情景，这在士兵需要训练时每次都物理重现将是不切实际或成本过高的。
“我们在三年前启动了Omnia Training，以提供尖端训练系统，帮助英国军队有效准备行动，”雷神公司英国区董事总经理兼首席执行官詹姆斯·格雷（James Gray）表示。
雷神公司于2022年11月首次组建了Omnia Training财团，当时该计划仍称为CTTP，团队包括不同的合作伙伴阵容，直到Skyral最终取代了Improbable Defence。国防部通过几个阶段进行竞争，最终在2025年2月选出两个决赛财团，Omnia Training和一个由以色列艾尔比特系统公司（Elbit Systems UK）主导的竞争团队，最终在一年多后选择了以雷神为首的团队。对于这样规模和持续时间的项目，这种多年的采购时间表并不罕见，但这意味着财团的合作伙伴在合同正式签署之前大约花了两年时间作为一个共同驻地的综合团队工作，这一结构旨在压缩实际工作开始后的准备期。
莱茵金属表示，合同的规模和范围将使其能够扩大在该国的本地站点、劳动力和工业供应能力，影响不仅限于其位于怀特岛的莱茵金属电子公司总部和南安普敦的站点，还包括布里斯托和沃敏斯特等其他地点，公司预计将在15年合同的生命周期内创造新的就业机会。在整个Omnia Training财团中，国防部表示该计划将支持全国约400个工作岗位，包括270个新创建的技术岗位和100个学徒岗位，依托于遍布威尔特郡、莱斯特郡和汉普郡等县的44家以上英国本土企业的供应链。
莱茵金属在英国国防合同中的地位不仅限于这一单一合同……
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莱茵金属获得了一份近11亿美元的合同，以改造英国陆军训练，作为一项20亿英镑计划的一部分。该合同于7月10日授予，将在15年内实施一种混合训练系统，结合实战和虚拟模拟。操作实施将于今夏开始，支持英国约400个工作岗位，其中包括270个技术岗位和100个学徒岗位。
- 莱茵金属赢得了一份近11亿美元的合同，用于改造英国陆军训练。
- 该合同是20亿英镑政府计划的一部分。
- 操作实施将于今夏开始，持续15年。
- 该计划旨在用混合训练系统取代传统的实战演习。
- 该合同将支持全国约400个工作岗位。